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Kay Helten
Als Geschäftsführer und zertifizierter Coach (M.A., IHK) verbinde ich über 15 Jahre Führungs- und Transformationserfahrung mit methodisch fundiertem Coaching. Ich arbeite mit Führungskräften und Teams, die Klarheit, Wirksamkeit und nachhaltige Entwicklung anstreben. In einem zielfokussierten Prozess stehen Autonomieförderung, Ressourcenaktivierung und Reflexion dabei im Vordergrund.
Über mich
Teamcoaching, Teamentwicklung, Leadership
Agile Team-Entwicklung, Fokus auf Performance und Teambuilding, GROW, Lösungsfokussiertes Coaching, 360 Grad Feedback, Leadership Sparring, Rollenklarheit im System
Abhängig von Anliegen, Ziel und Umfeld - sehr individuell, mit positivem Mindset, umfangreichem Erfahrungsschatz und ressourcenaktivierenden Interventionen und Visualisierungen
KI, Transformation, Outsourcing, Restrukturierung. Wandel ist so schnell wie nie zuvor. Meine Motivation ist die Unterstützung in komplexen Change- und Teambuilding-Prozessen durch Autonomieförderung, Ressourcenaktivierung und lösungsorientierte Reflexion. Für crossfunktionale Teams, Gruppen und Führungskräfte im Konzernumfeld.
Master of Arts im Bereich Coaching, Business Coach (IHK)
Seit 25 Jahren selbständig, Führungskraft, geschäftsführender Gesellschafter eines mittelständischen Softwareentwicklungsunternehmens, M.A. Coaching, Business Coach (IHK), Agile Coach
Mehr als 15 Jahre unterschiedliche teambegleitende und coachende Rollen in Konzernprojekten, digitalen Transformationen und in der Zusammenarbeit und Aufbau mit und von Onsite-, Near- und Offshore-Teams.
Führungskräfte und Teams dabei unterstützen, Lösungen und Wege für komplexe Sachverhalte und Anforderungen zu finden. (Nebenbei noch Radfahren und Pilze sammeln ;-))